Какие документы молодые специалисты должны предоставить нанимателю при трудоустройстве по распределению? Об этом рассказали в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.
Важно: молодые специалисты, поступающие на работу впервые, страховое свидетельство и трудовую книжку не представляют – их должен оформлять работодатель.
Список необходимых для оформления на работу по распределению документов:
1. Документ, удостоверяющий личность
2. Документ об образовании или документ об обучении
3. Документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на воинскую службу)
4. Медицинская справка о состоянии здоровья
5. Направление на работу в счет брони для отдельных категорий работников,
6. Свидетельство о направлении на работу
7. Индивидуальная программа реабилитации, абилитации инвалида (для инвалидов) и иные документы, предусмотренные законодательными актами.
