Как известно, наличие ПМК в районе позволяет оперативно выполнять ремонтные и строительные работы для нужд города и местных организаций. Это подчеркивает важность таких структур для районного центра в решении как глобальных, так и текущих задач. В Кричеве такой организацией является ПМК-264. Однако в последние несколько лет дела в ней оставляли желать лучшего.
Председатель райисполкома Алексей Шарай принял решение кардинально изменить ситуацию в лучшую сторону. Он начал с назначения начальником ПМК-264 опытного хозяйственника — Михаила Асмоловского, который когда-то успешно руководил этим предприятием. Цель этого назначения – восстановление стабильности и эффективности работы организации. Мы пообщались с руководителем и узнали, по каким направлениям будет модернизироваться Кричевская ПМК.
– Михаил Александрович, ПМК – эту аббревиатуру хорошо знают люди старшего поколения, но с ней плохо знакома молодежь…
– ПМК – передвижная механизированная колонна – организация, которая предназначена для выполнения строительных, монтажных и ремонтных работ на рассредоточенных и линейных объектах. ПМК-264 раньше славилась своими делами и работниками. Сейчас ситуация не столь радужная, поэтому поставлена задача возродить утраченные позиции и традиции, чтобы наша организация занимала достойное место среди других ПМК области. Главное – обеспечить эффективную и прибыльную работу. Должная организация производственного процесса и повышение объемов подрядных работ позволят нам выйти в число лучших.
– С чего, по-вашему, нужно начинать возрождение ПМК-264?
– С кадров. Прежде всего, хочу отметить неоценимую помощь по всем направлениям председателя райисполкома Алексея Шарая. Его действия можно охарактеризовать как быстрые и решительные: всего за 4-е дня он согласовал мое назначение. Это говорит о том, что он осознает важность кадрового состава и понимает, что разбрасываться специалистами нельзя. Я тоже активно работаю в этом направлении. По Могилевской области кричевская ПМК на протяжении 3 или 4 месяцев занимает последние места.. Понимаю, что ситуация сложная, но знаю, что я кричевский, и должен ее поднять. Если не я, то кто другой?
Одним из первых шагов – возвращение тех сотрудников, которые когда-то покинули нашу организацию. Поэтому всех их приглашаю вернуться в родной коллектив, а не ездить в отрыве от семьи куда-то на вахту. Обещаю, что зарплата будет достойная. Хорошая заработная плата – это важный аспект, который привлекает кадры. Однако для этого нужен объем работ. И чтобы выполнять эти работы, нужны квалифицированные и талантливые люди. Таким образом, три ключевых составляющих – люди, объем работ и зарплата – создают основу для успешного развития нашей ПМК.
– Для успешного функционирования любой организации нужен приток не только людей, которые уже состоялись в профессии, но и молодежи…
– Мы планируем активно привлекать выпускников нашего аграрно-строительного колледжа, которые станут желанными членами нашего коллектива. Это учебное заведение готовит молодых людей по многим специальностям, которые критически важны для нашей работы: каменщики, сварщики, штукатуры, мастера и водители – все эти профессии необходимы для эффективного выполнения наших задач. Я верю, что наши кадры должны оставаться в Кричеве. Мы надеемся на взаимовыгодное сотрудничество с колледжем, которое станет основой для формирования крепкой команды профессионалов.
– Чтобы зарабатывать хорошие зарплаты, нужны и большие объемы работ…
– В нашем районе действительно есть много объектов, которые требуют строительства и ремонта, и объемы работ впечатляют. На сегодняшний день мы активно занимаемся капитальным ремонтом объекта в Красной Буде.
Кроме того, готовимся к тендеру на проведение ремонта еще одного объекта, что открывает новые горизонты для нашей организации. В настоящее время объемов работ вполне достаточно для обеспечения достойной заработной платы нашим специалистам. Районный исполнительный комитет также оказывает значительную поддержку в этом направлении.
– Многое в работе организации или предприятия играет техническая составляющая. Как у вас обстоят дела в этом направлении?
– У нас есть договоренность о сотрудничестве с «Могилевоблсельстрой», который на первом этапе окажет нам необходимую помощь. Это важный шаг, который позволит нам эффективно возобновить нашу деятельность и реализовать запланированные проекты. На старте у нас уже есть необходимые ресурсы. Мы понимаем, что это только начало, и в будущем будем стремиться к развитию и модернизации нашего парка техники. С поддержкой райисполкома, «Могилевоблсельстрой» и наличием имеющихся ресурсов мы сможем не только наладить работу, но и выйти на новый уровень, обеспечивая качественные услуги и удовлетворяя потребности наших клиентов. С новыми силами и подходами в управлении ПМК-264 имеет все шансы вернуть утраченные позиции и активно участвовать в развитии инфраструктуры района, обеспечивая при этом стабильную занятость и достойные условия труда для своих сотрудников.
— С новыми силами и подходами в управлении, «ПМК-264» имеет все шансы вернуть утраченные позиции и активно участвовать в развитии инфраструктуры района, обеспечивая при этом стабильную занятость и достойные условия труда для своих сотрудников, — отметил Михаил Асмоловский.
